知豆号网友提问：
职场有什么禁忌？
优质回答：
1、管住嘴，不要说同事坏话。
这个是为人处世的原则，职场上，最不缺的就是是是非非和流言蜚语，但是打工人留心观察一下就会发现，那些真正敢胡说报道和造谣生事的人基本上都是毫无发展潜力的人，一个真正有志向的人，是没空管别人生活的。
2、不要乱传话。
职场上，很多事情只能听不能说，很多工作只能看不能传。关注自己的嘴既是技术也是艺术。
跟自己没有关系的人和事，别人说的时候你可以听，但是遇到第三者向你打听的时候一定要三缄其口，因为别人很可能是在设陷阱让你跳。
3、不要窥探别人的隐私。
工作中，不要好奇别人的私事。那些总是把别人的事放在心上的人， 要么就是自己的生活平淡无奇，对别人的生活艳羡得要命，要么就想在别人的私事上做文章，将来有竞争的时候，拿这些事来挤兑对方。
4、不该自己的事，不要去乱掺和。
单位里面，按部就班完成自己的工作是一个员工的本分。大部分情况下，能够把自己职责范围以内的时候做精、做好就已经是一件非常不同意的事情了。
不要总是对别人的工作有好奇心，也不要总是掺和别人的事情，当你还不足够了解这个体制机制的时候，做好自己就行了，否则就有做炮灰的可能。
5、不要做损害别人名誉和利益的事情。
职场上，多一事永远都不如少一事，不要以为自己有点资历、有点能力就有那个资格去挤兑和构陷别人。也不要以为自己有背景、有根基就可以对别的同事指手画脚。
职场上，只要你惹到过别人，不管是名誉上的还是利益上的，别人是一定会记恨下你的。人在社会混，欠的，总有一天都要偿还。
6、不要贸然站队。
职场上最不要干的事情就是站队。站队这件事情只有站对了，才会获得最大的效益和利益。但是单位是集体的不是某个人的。
如果你在的这个队伍没落了、领导退休了或者调职了，这个队伍就自行解散了，那打工人怎么办？去加入别的队伍吗？单位里面，一个立场不够鲜明的人到哪里都不会被别人真心对待的。
7、不要把自己的私事和盘托出。
人在职场，一定要做到公私分明。同事不是朋友，他们不在工作上给你使绊子就算是非常仁慈了，不要指望同事会为你排忧解难。
很多人向同事倾诉自己的不幸和悲伤，殊不知，结果就是你前脚刚说完了，全部门就都知道了。
职场上，从来都不缺茶余饭后的笑话，如果你不想成为别人嘴里嘲笑的对象，那就请管好自己的嘴。
8、控制情绪，不要乱发脾气。
这个需要修炼，职场上的人精和事儿精实在是太多了，整天都是层出不穷的幺蛾子，如果你要真跟他们生气，很早就会被气死的。
职场上，一定不要把自己的愤怒写在脸上，面子上一定要让大家都过得去才行。人前留一线，日后真的好相见。
9、懂得隐忍，君子报仇，十年不晚。
职场上最不缺的就是不公平。事实上，单位里面也不是个讲究公平公正的地方，所谓的规章制度也是领导在规范那些普通人所用的障眼法而已。
但是，当打工人还没有实力、能力和足够的阅历的时候，这种不平等条约是要被迫接受的。
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自己的感觉，在职场上，面对多面人士，把握好自己的品德重要性，守住自己的口，不说闲话，不管闲事，把握好自己，就好了吧
其他网友回答
职场中的禁忌:
1.不要当面一套背后一套。不管是在哪个领导面前或员工面前不要搞小动作或贬低他人抬高自己，都是不被允许的，这样做只会让领导和同事更看清你，质疑你的能力，甚至怀疑你的人品。
2.领导再不对也不能当面硬碰硬。过后私下沟通，保留意见的同时可适当建议，让领导看到你的人格魅力和能力，他就会关注你欣赏你，有机会就会提拔你。
3.表现自己的能力不能太激进，锋芒太露。树高风必摧之，能力要在适当的时间，合适的环境表现，不显山不露水，却起到事半功倍的效果。
4.职场最忌单枪匹马独来独往，要讲团队精神，团结互助，才能为企业带来更好的效益和荣誉，切忌一颗老鼠屎搅了一锅粥，团队成员之间应和睦相处，和谐互助。
5.三天打鱼，两天晒网。没有目标，没有毅力，频繁跳槽，让企业质疑你，也不会录用你，反而留下不好的纪录。
职场禁忌很多，最重要就是以上几点。只要你稍加注意，就会收获不一样的人生。愿你职场顺风顺水顺心意。
其他网友回答
大学生初入职场遵守一些职场禁忌，对新人的职业生涯是有很大助力的，个人小小总结分享给大家。
第一，不要越级汇报，背后打小报告。职场对于越级汇报，背后打小报告的行业是很忌讳的。这种行为不但对于自己的职业发展没有什么好处，反而会给人留下一个背后捅领导刀子的印象，这样的人那个领导愿意放身边呢？
第二，多做事少说话。新人初入职场要有眼力劲，做事要主动，领导都喜欢做事勤快的的人。少说话，不等于不说话，而是会说话，跟同事说话不要议论别的同事长短是非，因为你不知道私下谁跟谁能扯上关系，或关系好而把你出卖了。
第三，不要卷入公司人事斗争。有人的地方就有江湖就有派系之争，尽量不要明确站队卷入人事斗争之中。
第四，工作时不要做与工作无关的事。上班时间不要煲电话粥，不要上班时间玩游戏，会给人留下不务正业的印象。
第五，不喜形于色。职场新人好恶不要表现在脸上，会被认为是个情绪化的人。
与职场新人共勉！
其他网友回答
职场就如同战场一场处处充满了竞争，甚至有些时候超出别人想象的残酷，在职场这个没有硝烟的战场中，想要在其中求生存谋发展，对于新人来说，不得不去知道一些职场中的重要潜规则.
首先，千万不要越级汇报。尤其是在大公司，组织结构完整，职权分配清晰。如果说你在上司的权力范围你不受上司支配，不听从上级的指示，越级汇报。甚至直接就不把上级放在眼里，想做什么做什么，公然挑战上级的权力，上级绝对不会放你舒服，给你小鞋穿都是小的，往大了说巴不得把你赶出公司，没有一个领导喜欢属下是不服管束不听调遣的.
其次，千万不要伤害到别人的利益。职场中每一个人都是聪明人，他们把自己的利益都看的非常重要，所以职场中千万不要触犯别人的利益。虽然我们常说利益最大化，这是基于在不伤害别人利益的情况下，你不在乎别人的利益，别人又怎么会去在乎你的利益呢！
第三，管好自己的嘴巴。无论是职场还是官场说话都是一门学问，八面玲珑舌灿莲花的人，一直都是别人喜欢交往结识的对象。一句话，你说的好了就能锦上添花，说得不好就是恶语伤人，所以想说什么必须要想好了再说，因为职场中许多纷争、冲突就是因多话而引发的。
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